• 2025-04-02

US Military Basic Training Attrition

What Army Recruits Go Through At Boot Camp

What Army Recruits Go Through At Boot Camp

Innehållsförteckning:

Anonim

Varje år finns det en liten andel av amerikanska militärrekryter som inte går vidare för grundutbildning, annars kallat startläger. På många sätt är detta förmodligen det bästa; För dem som inte kan slutföra startläger, kommer en karriär i militären troligtvis att vara en dålig passform. Bättre att lära sig detta tidigt.

Alla grenar av tjänsten rapporterar en rad olika anledningar till rekryter som släpper ut från startläger. Vissa rekryter kan inte slutföra grundutbildning av medicinska skäl, och vissa kan inte komma över de uthållighetstester som kräver demonstrationer av fysisk styrka.

Andra kan inte hantera de grundläggande kraven på startläger. Det är därför som det är viktigt att avslöja all mental eller fysisk sjukdom innan de anstränger sig, eftersom chanserna att det kommer att upptäckas eller avslöjas under startläger är ganska höga.

Över militärens grenar

Avdelningen med den lägsta grundutbildningsavgångshastigheten, enligt siffror från försvarsdepartementet, är flygvapnet, som bara ser mellan 7 och 8 procent av sina rekryter faller ut efter startläger. Navy, Army och Marines har rekryter faller ut i ungefär samma takt som varandra, mellan 11 och 14 procent årligen.

I motsats till vad många tycker är målet med tjänstemän i grundutbildningen inte bara att driva rekryter att släppa ut. Det kostar försvarsdepartementet tid och resurser att rekrytera och utbilda ny personal, så tjänstemän tittar försiktigt på avhämtningsnivåer för att avgöra huruvida förändringar eller uppdateringar av grundläggande träningsprocedurer behöver göras. En högre än genomsnittlig avgångshastighet kan signalera att något inte fungerar.

Hur man förbereder sig för grundläggande träning

Om det är fysiskt eller psykiskt nedsatt, kan rekrytera försöka komma i skick innan de anländer, så när de kommer till startläger är de åtminstone något förberedda. Lär dig vad de fysiska kraven är för den tjänstegren du vill gå med och försök att komma i form.

Varnas att, även om du är i topp fysisk skick, är träningslägerutbildning sträng och svår utöver de flesta rekryteras förväntningar.

Söker en urladdning

Rekryterare som bestämmer sig tidigt i startläget upplever att militären inte är för dem, rekommenderas bäst att söka ansvarsfrihet som kallas entry-level separation (ELS). Det finns ingen garanti för att en rekrytering som söker en ELS kommer att få en, men det är värt ett skott för dem som verkligen är säkra.

Och för dem som vill försöka "spela" systemet, varnas: Du kommer inte troligen att komma ur startlägerna bara för att du misslyckas med en viss del av dina fysiska uthållighetstester. Den icke-medicinska "recycle" -hastigheten, vilket innebär att de rekryter som får mer tid i grundutbildningen, är ungefär lika med utfallet.

Det värsta alternativet för att någon försöker komma ut ur lägerläget går AWOL, vilket betyder frånvarande utan ledighet. När du har skrivit ditt rekryteringsavtal är du juridiskt bunden till militären. En rekrytering som bara går bort från militären betraktas som desertion, som bär ett straffbart straff.


Intressanta artiklar

Air Force 1W0X2 Special Operations Väderresor

Air Force 1W0X2 Special Operations Väderresor

Lär dig om ansvar och kvalifikationer för en Air Force 1W0X2 Special Operations Weather (Combat Weather) Journeymen.

Hur du kan hantera avslag på jobbet

Hur du kan hantera avslag på jobbet

Erfaren avslag på jobbet? Det är smärtsamt, men du kan lära av det. Öva personlig mod och sök efter feedback, ändra sedan det som är viktigt.

Hur man hanterar sexuella trakasserier på din arbetsplats

Hur man hanterar sexuella trakasserier på din arbetsplats

Upplever du sexuella trakasserier på jobbet? Här är hur man bestämmer och sedan sex steg för att fortsätta att ta itu med sexuella trakasserier på jobbet.

Irriterande medarbetare - Arbeta med svåra människor

Irriterande medarbetare - Arbeta med svåra människor

Du har irriterande medarbetare. Du är inte ensam. Alla gör. Låt dem inte förstöra din dag. Här är tips för att hantera svåra människor på jobbet.

Så här bestämmer du mellan två jobbbjudanden

Så här bestämmer du mellan två jobbbjudanden

Vad ska man göra när man väger två arbetserbjudanden. Här är tips för att utvärdera löner, företagskultur, förmåner och förmåner och hur man bestämmer vilket jobb som ska tas.

10 sätt att hantera arbetsförbränning

10 sätt att hantera arbetsförbränning

Om du upplever arbetsutbrändhet, ta andan, försök och slappna av och läs följande tio tips. De skulle kunna spara mer än din sanity.