Job Offer Letter Sample för en anställd tidigt i sin karriär

Arbetsbrevet skickas till den kandidat du har valt för positionen. Kandidaten och organisationen har oftast förhandlat fram villkoren för uthyrning och jobbsökningsbrevet bekräftar de muntliga avtalen.

Kandidaten har i allmänhet angivit att han eller hon kommer att acceptera positionen, enligt de angivna villkoren, innan bokstaven utarbetas. Tänk på att positionens acceptans som preliminär, dock till erbjudandebrevet, och konfidentialitetsavtalet, om du använder en, är undertecknad.

Sample Job Offer Brevinnehåll: Tidig karriär

Följande jobbbrev är anpassat för den tidiga karriärprofessionen. Den tidiga eller tidiga karriärmedarbetaren accepterar vanligtvis ditt vanliga jobbsökande och jobbsökningsbrevet är inte komplext. Dessa kandidater är glada att ha ett erbjudande, uppskattar eventuella förmåner och osannolikt att förhandla om olika eller ytterligare anställningsvillkor.

Det rekommenderas att du konsulterar en advokat om något jobb erbjuds mer komplicerat eller mer omfattande än detta prov.

Pröva Tidig Karriär Jobb Offer Letter

Datum

namn

Adress

Adress

Kära __________________________________:

Det är nöjet att förlänga följande erbjudande om anställning till dig på uppdrag av (ditt företagsnamn). Detta erbjudande är beroende av att du skickar vår obligatoriska drogskärm, vårt kvitto på dina universitetsutskrifter, och (eventuella andra eventuella händelser du kanske vill ange).

Titel: ________________________________________________________

Rapporterande förhållande: Positionen kommer att rapportera till:

_____________________________________________________________

Jobbbeskrivning är bifogad.

Grundlön: Betalas i tvåveckorsavdrag på $ _________, vilket motsvarar $ _______ årligen och med avdrag för skatter och andra reserveringar enligt lag eller bolagets policy.

Icke-konkurrerande avtal: Vår standard konkurrensavtal måste undertecknas före startdatumet. (Med tidiga karriärmedarbetare använder vissa företag ett konfidentialitetsavtal med antagandet att tillgång till affärshemligheter, företags strategiska uppgifter och kundlistor, som exempel, kan vara begränsade.)

fördelar: Den nuvarande standardhälsovillkoret, livs-, handikapp- och tandvårdsförsäkringen tillhandahålls vanligen per företagspolicy. Stödberättigande för andra förmåner, inklusive 401 (k) och stipendier, kommer generellt att ske per företagspolicy. Arbetstagaravgift till utbetalning av förmånsbestämningar bestäms årligen.

Semester och personlig nödtid: Semester uppkommer vid x.xx timmar per löneperiod, vilket motsvarar två veckor på årsbasis. Personliga dagar genereras generellt per företagspolicy.

Start datum:_________________________________________________

Bil / Telefon / Resebidrag: Normala och rimliga kostnader kommer att återbetalas månadsvis per företagspolicy och vid slutförandet av lämplig kostnadsformulär.

Din anställning med (Företagsnamn) är på-vilja och endera parten kan säga upp förhållandet när som helst med eller utan orsak och med eller utan förvarning.

Du bekräftar att detta erbjudandebrev (tillsammans med den slutliga formen av eventuella refererade handlingar) representerar hela avtalet mellan dig och (företagsnamn) och att inga muntliga eller skriftliga avtal, löften eller förklaringar som inte specifikt anges i detta erbjudande, är eller kommer att vara bindande (företagsnamn).

Om du är överens med ovanstående skiss, vänligen logga in nedan. Detta erbjudande gäller (i allmänhet fem arbetsdagar).

underskrifter:

__________________________________________________________

(För företaget: Namn)

__________________________________________________________

Datum

__________________________________________________________

(Kandidatens namn)

__________________________________________________________

Datum

Varning:Observera att den information som lämnas, samtidigt som den är auktoritativ, inte garanteras för noggrannhet och laglighet. Webbplatsen läses av en världsomspännande publik och arbetslagar och regler varierar från stat till land och land till land. Vänligen sök juridiskt bistånd, eller hjälp från statliga, federala eller internationella statliga resurser, för att se till att din juridiska tolkning och beslut är korrekta för din plats. Denna information är för vägledning, idéer och hjälp.

Mer Sample Job Offer Letters

• Exempel på anställningsbudget (Standard Early-Mid-Career)
• Mid-Career Sample Job Offer Letter
• Executive Sample Job Offer Letter
• Försäljningsprövning
• Generic eller Standard Sample Job Offer Letter

Datum

namn

Adress

Adress

Kära __________________________________:

Det är nöjet att förlänga följande erbjudande om anställning till dig på uppdrag av (ditt företagsnamn). Detta erbjudande är beroende av att du skickar vår obligatoriska drogskärm, vårt kvitto på dina universitetsutskrifter, och (eventuella andra eventuella händelser du kanske vill ange).

Titel: ________________________________________________________

Rapporterande förhållande: Positionen kommer att rapportera till:

_____________________________________________________________

Arbetsbeskrivning är bifogad.

Grundlön: Betalas i tvåveckorsavdrag på $ _________, vilket motsvarar $ _______ årligen och med avdrag för skatter och andra reserveringar enligt lag eller bolagets policy.

Icke-konkurrerande avtal: Vår standard konkurrensavtal måste undertecknas före starten. (Med tidiga karriärmedarbetare använder vissa företag a Sekretessavtal med antagandet att tillgång till affärshemligheter, företags strategiska uppgifter och kundlistor, som exempel, kan vara begränsade.)

fördelar: Den nuvarande standardhälsovillkoret, livs-, handikapp- och tandvårdsförsäkringen tillhandahålls vanligen per företagspolicy. Stödberättigande för andra förmåner, inklusive 401 (k) och stipendier, kommer generellt att ske per företagspolicy. Arbetstagaravgift till utbetalning av förmånsbestämningar bestäms årligen.

Semester och personlig nödtid: Semester uppkommer vid x.xx timmar per löneperiod, vilket motsvarar två veckor på årsbasis. Personliga dagar genereras generellt per företagspolicy.

Start datum: _________________________________________________

Bil / Telefon / Resebidrag: Normala och rimliga kostnader kommer att återbetalas månadsvis per företagspolicy och vid slutförandet av lämplig kostnadsformulär.

Din anställning med (Företagsnamn) är på-vilja och endera parten kan säga upp förhållandet när som helst med eller utan orsak och med eller utan förvarning.

Du bekräftar att detta erbjudandebrev (tillsammans med den slutliga formen av eventuella refererade handlingar) representerar hela avtalet mellan dig och (företagsnamn) och att inga muntliga eller skriftliga avtal, löften eller förklaringar som inte specifikt anges i detta erbjudande, är eller kommer att vara bindande (företagsnamn).

Om du är överens med ovanstående skiss, vänligen logga in nedan. Detta erbjudande gäller (i allmänhet fem arbetsdagar).

underskrifter:

__________________________________________________________

(För företaget: Namn)

__________________________________________________________

Datum

__________________________________________________________

(Kandidatens namn)

__________________________________________________________

Datum

Ansvarsfriskrivning - Obs!

Susan Heathfield gör sitt yttersta för att erbjuda korrekt, allsidig, etisk personalhantering, arbetsgivare och arbetsplatsrådgivning både på denna webbplats och länkad till från denna webbplats, men hon är inte advokat och innehållet på webbplatsen, medan auktoritativ, garanteras inte för noggrannhet och laglighet, och ska inte tolkas som juridisk rådgivning.

Webbplatsen har en världsomspännande publik och arbetslagar och bestämmelser varierar från stat till land och land, så webbplatsen kan inte vara definitiv på alla för din arbetsplats. När du är i tvivel, sök alltid juridisk råd eller hjälp från statliga, federala eller internationella statliga resurser för att säkerställa att din juridiska tolkning och beslut är korrekta. Informationen på denna sida är endast för vägledning, idéer och hjälp.