Vad är en funktionell CV?

Vad är ett funktionellt CV, och när ska du använda en för att söka jobb? Ett funktionellt CV fokuserar på dina kunskaper och erfarenheter, snarare än på din kronologiska arbetshistoria. Det används vanligtvis av arbetssökande som byter karriär, som har luckor i sin anställningshistoria, eller vars arbetshistoria inte är direkt relaterad till jobbet. På detta sätt framhävs särskilda färdigheter och förmågor för att markera arbetssökarens förmåga.

Detta skiljer sig från ett traditionellt, kronologisk CV som visar en tidslinje av omvänd arbetslivserfarenhet med korta förklaringar av varje jobb. Som ett resultat flyttas fokus från jobbtitel och hur lång tid det har gått till de färdigheter som sökanden har.

Är ett funktionellt CV rätt för dig?

Arbetssökande har många alternativ när det gäller att skapa sitt CV. Eftersom ett funktionellt CV fokuserar på färdigheter över datum är det perfekt för kandidater som har gap mellan jobb, är tidiga i sin karriär (eller bara har praktikbaserad erfarenhet) eller gör karriärväxel.

Ett funktionellt CV är mindre vanligt än ett kronologisk CV, som listar en kandidats arbetshistoria, som börjar med den senaste positionen. Rekryterare och intervjuare föredrar detta format, så om du inte har någon anledning att använda ett funktionellt CV, välj en kronologisk. Ett annat alternativ är kombinationen CV, som erbjuder det bästa av båda världarna. På en kombinationsuppsats framhävs dina färdigheter först och därefter följd av din arbetshistoria.

Tips för att skriva en funktionell CV

Tänk på en resumssammanfattning. Överväg att inkludera en resumssammanfattning i början av ditt CV som fokuserar på de färdigheter du har som är relevanta för jobbet. Det här är ett utmärkt sätt att forma hur arbetsgivaren ser dig (och ditt CV) vid första anblicken.

Organisera efter tema. När du skriver ett funktionellt CV, organisera ditt CV med teman, istället för att bara lista dina jobb i omvänd kronologisk ordning. Dessa teman kan vara färdigheter eller kvalifikationer som anges i CV-dokumentet (till exempel "Recruiting Experience" och "Customer Service Experience"). Genom att gruppera dina färdigheter tillsammans kan arbetsgivaren lättare se att du har rätt kompetens för jobbet, även om din arbetshistoria är mindre än stjärnvärdet (eller mindre relaterat till det aktuella jobbet).

Använd nyckelord. Var noga med att använda nyckelord från arbetsbeskrivningen i ditt CV. Du kan använda dessa nyckelord som titlarna för dina underrubriker eller i punktrubrikerna där du beskriver dina färdigheter och prestationer mer detaljerat. Detta kommer att hjälpa arbetsgivaren att se att dina förmågor överensstämmer bra med jobbkraven.

Nämja relevanta projekt. Kom också ihåg att inkludera några projekt - personliga eller professionella - som är relaterade till jobbet. Projekt visar din framgång i att utveckla och fullgöra uppgifter.

Inkluderar fortfarande anställningshistoria. Oavsett vad, du kommer sannolikt fortfarande att inkludera sysselsättningshistorik. Inkludera detta längst ner i ditt CV, så att arbetsgivaren kommer att fokusera mer på dina färdigheter än din arbetshistoria.

Skriv ett starkt brevbrev. Inkludera ett starkt brevbrev för att gå med ditt CV. Använd detta försäkringsbrev för att utöka de färdigheter och förmågor du har som gör dig till en stark kandidat för positionen. Detta kommer att hjälpa till att minska eventuella problem som arbetsgivaren kan ha om din arbetshistoria.

Funktionellt CV-exempel

Detta är ett exempel på en funktionell CV. Hämta CV-mallen (kompatibel med Google Dokument och Word Online) eller se nedan för mer exempel.

Ladda ner Word Mall

Funktionellt CV-exempel (Textversion)

Jose Sökande

321 Jackson Street

San Jose, CA 55555

(123) 456-7890

[email protected]

PHLEBOTOMIST

Framgångsrikt resultat i blodbanksomsorgen

Resultatorienterad, hög energi, praktisk professionell med kompetens inom ledning, kvalitetssäkring, programutveckling, utbildning och kundservice.

Viktiga färdigheter är:

• Blodbank
• Kvalitetssäkring
• AABB ackreditering
• Överensstämmer med FDA cGMP

PROFESSIONELLA FÖRBINDELSER

PEDAGOGISK

• Underlättad utbildningsprojekt från 2016-2018 för nordliga kaliforniska blodcentra.

ÅDERLÅTNING

• Assisted teammedlemmar i veni-punkteringar, donatorreaktionsvård och tillhandahållande av licensierad personal för att utöka sina uppgifter genom att hantera blodtjänsteföreskrifterna (BSD) medan de tilldelas den självständiga blodmobilenheten (SCU).

GODKÄND

• Tillhandahålls dagliga operativa granskningar / kvalitetskontroll av utbildningsansvaret, eftersom det rör sig om införda statliga regelverkskrav i en medicinsk miljö.

PROGRAMHANTERING OCH SUPERVISION

• Framgångsrikt övervakat kontraktsstöd för sex AT & T bredbandssystem som ligger i Bay Area före en karriär inom phlebotomy. Hantering av schemaläggning, kvalitetskontroll, lönelistor, speciella projekt och utvärderingar för att säkerställa korrekt slutlinje och avgränsningssignal.
• Minskad personalomsättning, introducerade tvåvägskommunikation till fältarbetare, förbättrad anställningsutseende och speglade expansionen av arbetstagarnas (hälso-) förmåner.

TEKNOLOGI

• Huvudkontakt för AT & T-telefon och ABC-anslutna TV-stationer som relaterade till klagomål och diagnos av kommunikationsproblem antingen på plats eller fjärrutsändning.

UTBILDNING OCH CREDENTIALS

SAN JOSE STATE UNIVERSITY, San Jose, Kalifornien.

• Associate of Applied Science i EKG-Phlebotomy, 2014