Omfattande klädkod för tillverkningsinställningar

Ditt företags mål att skapa en ledig klädkod är att dina anställda ska kunna arbeta bekvämt. Ändå behöver anställda fortfarande projekta en professionell bild för kunder och kunder.

Eftersom alla lediga kläder inte är lämpliga för arbetsplatsen, kommer dessa riktlinjer att hjälpa dig att bestämma vad som är lämpligt på arbetsplatsens klädsel.

Kläder som fungerar bra för gårdsarbete, dansklubbar och träningsövningar är inte lämpliga på jobbet. Sundresses, casual capris och midriff-bärande toppar är exempel på kläder som är olämpliga i en tillverkningsinställning eller -kontor.

Kläder som avslöjar överdriven klyvning, rygg, bröst, fötter, mage eller underkläder är inte heller lämpliga i en affärsinställning.

Även i en avslappnad tillverkningsmiljö, bör kläder pressas - aldrig skrynkliga. Slitna, smutsiga eller slitna kläder är likaledes oacceptabla. Alla kläder som har ord, villkor eller bilder som kan vara stötande för andra anställda är oacceptabla. Detta inkluderar bilder som är politiska eller religiösa i naturen, sexuellt provocerande eller förolämpande för andra anställda.

Å andra sidan uppmanas kläder som har företagets logotyp. Idrottslag, universitet och mode varumärken på kläder är vanligtvis acceptabla. Regeln är: använd sunt förnuft när du bär kläder som har ord på det - människor blir lätt förolämpade med ord.

Klä ner dagen

Fredagar har formellt utsetts som en klänningsdag. Vissa andra dagar kan ibland förklaras som klänningsdagar, till exempel halvdagar före en storhelg. På dessa dagar är jeans, sneakers och en mer avslappnad inställning till dressing tillåtna.

Slutsats Om Casual Dress Code: Manufacturing

Detta är en allmän översikt över acceptabla arbetskläder. Objekt som inte är lämpliga för arbete listas också. Varken lista är allomfattande och båda listorna är öppna för förändring. Listorna berättar för vad som är allmänt accepterat som arbetsdräkt och vad som vanligtvis inte är acceptabelt som arbetsdräkt.

Ingen klädkod kan täcka alla händelser så att anställda måste utöva en viss bedömning när man överväger vad man ska bära på jobbet. Om du upplever osäkerhet om acceptabel, professionell avslappnad klädsel för arbete, fråga din handledare eller din personal personal.

Klädkods detaljer

Följande är de specifika förväntningarna hos den lediga klädkoden för arbete. Denna klädkod skiljer mellan tillverkningsområden och kontorsområden i klädkoden.

Slacks, byxor och kostbyxor

Tillverkningsområden:

• Slacks eller byxor som liknar Dockers och andra tillverkare av byxor av bomull eller syntetmaterial, ullbyxor, flanellbyxor, jeans, byxor och attraktiva atletiska byxor är acceptabla. Gauchos och Capris är acceptabla. Byxor som är under knäet med färdiga kanter är tillåtna.
• Otillräckliga slacks eller byxor i växten inkluderar sweatpants, träningsbyxor, Bermuda shorts, kort shorts, shorts, leggings, och eventuella spandex eller andra form-passande byxor som människor bär för cykling. Som regel är shorts eller byxor som är över knälängden inte tillåtna.

Kontorområden:

• Slacks som liknar Dockers och andra tillverkare av bomulls- eller syntetmaterialbyxor, ullbyxor, flanellbyxor och snygga klänning syntetiska byxor är acceptabla. Dressiergauchos och capris är acceptabla på kontoret. Byxor som är under knäet med färdiga kanter är tillåtna.
• Otillräckliga slacks eller byxor inkluderar jeans (med undantag för klänningsdagar), tröjor, övningsbyxor, Bermuda shorts, korta shorts, shorts, byxor, leggingar och alla spandex eller andra formpassande byxor som folk bär på cykling. Som regel är shorts eller byxor som är över knälängden inte tillåtna.

Kjolar, Klänningar och Skirted Suits

• Tillfälliga klänningar och kjolar och kjolar som är uppdelade vid eller under knäet är acceptabla. Kjolar på en längd som gör att du kan sitta bekvämt i allmänhet är acceptabla.
• Som en allmän regel är klänningar och kjolar som är över knälängden och som inte tillåter böjning inte lämpliga. Korta, snäva kjolar som rinner halvvägs upp i låret är olämpliga för arbete. Mini-kjolar, skorts, solklänningar, strandklänningar, baddräktssäckar och spagetti-klänningar är olämpliga.

Skjortor, Toppar, Blusar och Jackor

Tillverkningsområden:

• Casual skjortor, klänningskjortor, tröjor, tröjor, golftshirts, t-shirts, tröjor, attraktiva atletiska toppar och turtleneck är acceptabla klädsel för arbete.
• Olämplig klädsel för arbete omfattar tankplagg, halter-toppar och toppar med nakna axlar. Också olämpliga är midriff-baring toppar och skjortor med potentiellt offensiva ord, termer, logotyper, bilder, teckningar eller slagord.

Kontorområden:

• Casual skjortor, klänningskjortor, tröjor, tröjor, golftshirts, t-shirts, tröjor, attraktiva atletiska toppar och turtleneck är acceptabla klädsel för arbete.
• Olämplig klädsel för arbete omfattar tankplagg, halter-toppar och toppar med nakna axlar. Också olämpliga är midriff-baring toppar och skjortor med potentiellt offensiva ord, termer, logotyper, bilder, teckningar eller slagord.

Skor och skor

Tillverkningsområden:

• Loafers, stövlar, klänninghäler under 2 tum höga, atletiska skor och läderdäckskor är acceptabla. Thongs, flip-flops, träskor, tofflor, sandaler och alla skor med öppen tå eller öppen häl är inte acceptabla i växten.

Kontorområden:

• Konservativa atletiska eller walking skor, loafers, träskor, sneakers, stövlar, lägenheter, klädklackar och läderdäckskor är acceptabla för arbete. Att bära inga strumpor är acceptabelt vid varmt väder. Snygga atletiska skor, dragkedjor, flip-flops, tofflor och någon sko med öppen tå är inte acceptabla på kontoret. Stängda tå och stängda hälskor krävs i tillverkningsområdet.

Allmän riktlinje

• Stängda tå och stängda hälskor krävs av säkerhetsskäl i tillverkningsanläggningen.
• Skor som endast omfattar en del av hälen eller tå är inte acceptabla i tillverkningsanläggningen.
• Av säkerhetsskäl är klackar över två inches höga inte acceptabla i tillverkningsanläggningen.
• Skor med sluten tå krävs på kontoret.

Hattar och huvudöverdrag

Mössor är inte lämpliga på jobbet. Huvudöverdrag som krävs för religiösa ändamål eller för att hedra kulturtradition är tillåtna.

Slutsats

Om kläder inte uppfyller dessa normer, som bestäms av arbetstagarens handledare och personalpersonal, kommer arbetstagaren att bli ombedd att inte bära det olämpliga föremålet igen. Om problemet kvarstår kan arbetstagaren skickas hem för att byta kläder och kommer att få en muntlig varning för första brottet. Progressiv disciplinåtgärd kommer att tillämpas om klientkrediter fortsätter.

Kläder och tillbehör som projektar en professionell bild av dig och företaget för både besökare och medarbetare borde alltid användas. Grundreglerna omfattar följande:

• Klädseln ska vara ren, säker och i gott skick.
• Använd inte kläder som är sexuellt provocerande.
• Kläder bör inte dra otillbörlig uppmärksamhet åt sig själv eller skapa störningar för andra anställda.
• Kläder bör inte vara stötande för andra anställda.

Om du är osäker på vad som utgör en lämplig Casual Dress Code eller en Formell, Professionell Klädkod, ta dig tid att ta upp ämnet