Hur man får ut det mesta av en arbetsmässa

Förbättra dina jobbsökningsalternativ och ta lite tid att delta i lokala jobbmässor. Det kan tyckas skrämmande, folkmassorna är stora och det finns konkurrens om korta spänningar, men det är värt din insats.

Du får möjlighet att träffas med arbetsgivare att du kanske inte har tillgång till något annat sätt, plus jobbmässor och karriärutställningar erbjuder ofta nätverksprogram, återuppta recensioner och workshops för arbetssökande.

Dessa tips hjälper dig att vara redo att delta och maximera dina möjligheter medan du är på en arbetsmässa.

Klänning för framgång

Delta på jobbet mässan klädd för företag framgång i din bästa professionella intervju kläder. Bär en portfölj, inte en ryggsäck. Din intervju kläder bör fel på sidan av den konservativa: en snyggt pressad, färg färg kostym, mörka klänning skor, och minimal smycken, accessorizing och smink. Se till att alla tatueringar är täckta. Bär bekväma skor, för att du står i kö.

Öva en pitch

Du kommer inte få mycket tid med någon person, så att du snabbt får ett bra intryck. Öva en snabb tonhöjd som sammanfattar dina färdigheter och erfarenheter så att du är redo att marknadsföra din kandidatur till potentiella arbetsgivare. En snabb tonhöjd kallas också ett "hisstal" eftersom det bara ska vara 30 till 60 sekunder långt, vilket är ungefär samma tid som en vanlig åktur på en hiss.

Med din snabba stigning kan du entusiastiskt förklara vem du är, vad dina färdigheter är och beskriv dina karriärmål. Så var redo - skriv upp din tonhöjd och repetera den om och om igen. Ju mer du praktiserar denna tonhöjd i förväg, desto säkrare kommer du känna att leverera den på arbetsmässan.

Ta med varor

Ta extra exemplar av ditt CV, några pennor, ett anteckningsblock och ett gäng visitkort med ditt namn, din e-postadress och mobilnummer. Du kanske också vill överväga att föra "mini-CV" -kort som ett effektivt sätt att sammanfatta din kandidatur.

Forskningsbolag

Många mässor och karriärutställningar har information om deltagande företag på arbetsmässan. Få dig beredd att prata med att anställa chefer genom att kolla företagets hemsida, uppdrag, öppna positioner och allmän information innan du går.

Om du visar kunskap om varje företag eller chef du pratar med kommer du säkert att sticka ut från publiken. Du kan också komma med ett par frågor att fråga de anställningschefer, vilket också ger ett gynnsamt intryck.

Anlända tidigt

Tänk på att linjer kan vara långa, så anländer tidigt innan mässan öppnar officiellt. Du är bättre att stå i linje utanför så att du kan komma in direkt än att anlända senare och gå direkt i dörrarna men fastnar med långa linjer vid varje bord.

Delta i en workshop

Om jobmässan har workshops eller seminarier, gå till dem. Förutom att få jobbsökningsråd har du fler möjligheter till nätverk. Var redo att chatta upp de personer du möter och dela ut ditt visitkort.

Nätverk

Medan du väntar i linje, pratar med andra och byter visitkort. Du vet aldrig vem som kan hjälpa till med jobbsökningen. På samma sätt, kom ihåg att vara artig och professionell. Även om du känner dig avskräckt i din arbetssökning, kan du inte invänta andra rättvisare om din situation eller om några specifika företag. Håll dig positiv och utnyttja möjligheten.

Visa initiativ

Skaka hand och presentera dig för rekryterare när du når bordet. Behåll direkt ögonkontakt. Visa ditt intresse för företaget och deras arbetsmöjligheter. Det är här din forskning i företagen låter dig skina.

Var entusiastisk

Arbetsgivarundersökningar identifierar en av de viktigaste personliga attribut som kandidater kan ge till en ny position som entusiasm. Det betyder att arbetsgivare vill se dig le. Även om du är nervös, håll dig entusiastisk - trots allt kan stora saker komma från denna jobbmässa, speciellt om du håller en positiv attityd.

Fråga frågor

Har några frågor redo för företrädarna för företagen som illustrerar din kunskap om deras organisation. Arbetsgivare söker inte bara den mest skickliga kandidaten till jobbet. de letar efter kandidater som verkligen är intresserade av sitt företag. Ju mer du engagerar dem, fokuserar diskursen på företagets behov, ju bättre intryck du kommer att göra.

Samla visitkort

Samla visitkort så att du har kontaktuppgifter för de anställningschefer som du träffade på jobbmässan. Så omedelbart efter att du kom hem, kompilera den här informationen i en kontaktlista och använd den för att skicka "Connect" -förfrågningar på LinkedIn.

Anteckna

Det är svårt att hålla reda när du träffar flera arbetsgivare i en upptagen miljö. Notera noteringar på baksidan av visitkorten du har samlat in eller på din anteckningsblock, så du har en påminnelse om vem du pratat om om vad.

Säg tack

Ta dig tid att skicka en kort uppföljningsanmälan eller e-post till de företrädare för företag du träffade på jobbmässan. Det här är en annan anledning att det är viktigt att få hyreschefernas kontaktuppgifter. Att skicka ett tackbrev är ett bra sätt att upprepa ditt intresse för företaget och påminna företrädare för företag om att du är en stark kandidat.