Ska du inkludera din adress på ditt CV?

Ska du placera din hemadress på din CV, eller är det bättre att inte inkludera det? Det finns olika perspektiv på att ge detaljerad kontaktinformation till potentiella arbetsgivare, och svaret är att "det beror på." Vad du listar på ditt CV som din adress beror på vilken typ av arbetsgivare, positionen, var du bor och om du planerar flyttar, din integritet berörs och hur du ansöker om jobb.

När du borde (och borde inte) inkludera en adress på ett CV

Vissa företag kommer inte att överväga sökande som inte tillhandahåller en adress, eller de kanske undrar vad du försöker dölja eftersom en traditionell CV återger vanligtvis din hemadress. En arbetsgivare kan söka kandidater som bor i ett visst geografiskt område. Om så är fallet vill de inte behöva gräva för att ta reda på var du bor.

Sökande kan dock vara oroade för integritet eller om de inte kommer att kontaktas för en intervju om de inte bor nära tillräckligt för det företag som anställer. Det finns också oro för bedrägerier och vem du säkert kan dela med dig av din personliga information med när du jobbar på jakt.

Hur ska du lista dina kontaktuppgifter på ditt CV? Det bästa sättet att bestämma när du ska inkludera din fysiska adress i ditt CV, och när du ska lämna den, ska du avgöra från fall till fall när du söker jobb.

Sekretessproblem

Sekretess är alltid en oro när du skickar personlig information via e-post eller online. Det finns dock många olika sätt att din identitet kan stulen, och ditt CV är inte längst upp i listan. Faktum är att din fysiska brevlåda kan vara oroande, och det finns många andra sätt att identiteter stulits. De vanligaste klagomålen om identitetsstöld inbegriper bedrägerier från staten / förmåner, kreditkortsbedrägerier, telefon- och användningsbedrägerier och bankbedrägeri, inte återuppta bedrägerier.

Det är inte att säga att det inte är ett problem. Även om du känner dig bekväm, inklusive din fysiska adress i ditt CV, ska du aldrig inkludera identifierande uppgifter som ditt personnummer, körkort nummer, ålder, födelsedatum, civilstånd eller annan personlig information. Ingen av dessa uppgifter är relevanta för att bli anställd, och du vill definitivt inte sätta upp dig för bedrägerier genom att dela för mycket information om dig själv.

Det finns två undantag till det här: Först om du skickar ett CV till många länder i Europa eller Mellanöstern är information som födelsedatum och civilstånd ofta nödvändig för att ansökan ska ses över. För det andra måste de som ansöker om federala arbetstillfällen lämna de fyra sista siffrorna i deras personnummer på deras CV.

Det bästa sättet att säkerställa din integritet är säker, så gott du kan, är att vara flitig mot vem du delar med dig. Det tar lite extra tid, men om du är försiktig med att försäkra dig om att jobbet du ska ansöka om är inte en bluff och företaget är legitimt, kommer du inte att oroa dig för. Ta också försiktighetsåtgärder, i allmänhet, för att skydda dig mot identitetsstöld.

Pendlingsbekymmer

Beroende på var du bor, kan arbetsgivare vara oroliga för din pendling. Om du söker jobb i en stor stad kan företaget föredra sökande som snabbt och enkelt kan komma till jobbet utan en lång pendling.

Det är samma scenario med avlägsna platser. Om jobbet befinner sig i en liten stad mitt i ingenstans, kan den anställande chefen önska kandidater som inte har en lång körning till jobbet. Om du inte listar en adress kommer arbetsgivaren inte ha någon aning om pendeln är lönsam, eller inte.

När du flyttar

När du flyttar till ett jobb som en kandidat utanför kommunen är det viktigt att du gör ditt bästa för att få ditt CV påpekat. Om du inte listar din fysiska adress, men din anställningshistorik visar att alla positioner du har hållit är hundratals mil bort från anställningsföretagets plats, kommer arbetsgivaren troligen att gissa något. Om du inte har en adress som du kan använda på den nya platsen kan det vara en bättre strategi att nämna det faktum att du flyttar i ditt brev. Ett annat alternativ är att inkludera "flytt" som en del av din adress.

Till exempel, " Flytta till Tampa, Florida "Istället för din hemadress i ett annat land.

Obligatorisk vs Valfri information

Om du ansöker om jobb hos den federala regeringen krävs din hemadress information. Många andra offentliga och offentliga arbetstillfällen kräver också en permanent adress.

För jobb där lokalt boende är ett krav, kommer en adress att förväntas på ditt CV. Vissa arbetsgivare kan ange var de vill att sökanden ska leva när de lägger upp en arbetsöppning. Till exempel: "Måste bo i Metro New York-området" eller "Måste leva i North Carolina." Om jobbet skickar en plats, gör det enkelt för rekryteraren att lära dig var du bor genom att inkludera din adress på ditt CV.

Vissa jobbposter anger att endast kandidater som lämnar ett CV och ett brevbrev kommer att övervägas. Om din CV saknar information (som din adress) som hyresgästet förväntar dig att se, kan du bli knockad ur anklagelse för jobbet innan du ens får chansen att intervjua.

Var och hur du ansöker om jobb

Var och hur du ansöker kan också göra skillnad. Om du skickar ett CV till ett slumpmässigt jobbposter på Craigslist som listar en personlig snarare än en professionell e-postadress, bör du vara försiktig med att inkludera en adress. Detta gäller särskilt om jobbet inte nämner namnet på det anställande företaget eller organisationen. Det finns några viktiga röda flaggor att titta på när du jobbar på Craigslist.

När du ansöker direkt på en anställningschef, på en företagswebbplats, eller skickar ditt CV till en anslutning hos ett företag, inkludera din e-postadress. Om du inte är säker, läs mer om företaget och jobbet och hur man undviker bedrägerier innan du bestämmer dig för att ansöka.

Om du hittade öppningen på en arbetsstyrelse, kontrollera om jobbet är listat på företagets hemsida. Om det är, ansöka direkt på företagets webbplats. På så sätt kommer ditt CV inte att trampas genom en arbetsgrupp från tredje part och hamnar direkt i företagets sökande spårningssystem.

När jobbet eller företaget låter skuggigt, leta i företagets namn, tillsammans med termer som "bedrägeri", "bluff" och "rip-off" för att se om någon har klagat på organisationen. Kolla in Glassdoors företagsrecensioner för att få veta om fördelarna och nackdelarna med ett företag från personer som har arbetat där.

Alternativ för när du inte vill använda din adress

Vad ska du inkludera i ditt CV om du inte vill lista din fysiska adress? Det finns flera alternativ du kan använda:

• Ingen adress (kan vara acceptabelt för fjärrarbete)
• Stadsstat (New York, New York)
• Stad / Stat / Postnummer (Cleveland, OH 44101)
• Region (Större Salt Lake City Area)
• Flytta till stadens namn (Flytta till Augusta, Georgia)

Hjälpa dig själv Hyr dig

När du fattar beslut om vad du ska inkludera i ditt CV - om det är din adress, några av de jobb du har arbetat med tidigare eller information som kan anses vara externt - är det viktigt att komma ihåg att ditt mål i skriva ditt CV är att bli anställd. Du vill göra det så enkelt som möjligt för en arbetsgivare att besluta att planera en intervju och så småningom erbjuda dig jobbet.

Fokusera på att markera dina mest relevanta attribut för varje jobb du ansöker om, ta dig tid att matcha dina kvalifikationer till positionen och tweaking ditt CV, så det går över skärmsystemen och noteras av rekryterare.

Provupptagning utan adress

Detta är ett exempel på ett CV utan en adress. Hämta CV-mallen (kompatibel med Google Dokument och Word Online) eller se nedan för mer exempel.

Ladda ner Word Mall

Provupptagning utan adress (textversion)

James Doe

Flytta till Tampa, FL

000-123-4567

email: [email protected]

www.linkedin.com/in/jamesdoe

Kvalifikationer Sammanfattning

Detailinriktad Senior Accountant med 10 års erfarenhet av att upprätthålla noggranna finansiella rapporter och rapporter.

• Välbevandrat för att utföra företags kostnadsredovisning, fakturering, A / R, A / P, generaldirektör och löneförvaltningsfunktioner.
• Sköna forskning och förbereda budget- och finansprognoser och rapportera avvikelser.
• Leds av exempel för att säkerställa avdelningens överensstämmelse med US GAAP standarder och praxis.
• Tekniska färdigheter inkluderar Microsoft Office Suite, QuickBooks och Sage 50 Accounting.

Professionell erfarenhet

ABC MANUFACTURING COMPANY, Houston, TX

erfaren redovisningsekonom , 5/2013-nuvarande

Ledande team av fem revisorer och AP / AR-specialister i finansiella konsolideringar, skatteförberedelser och finansiell rapportering. Koordinera och direkt förbereda budgetar och ekonomiska prognoser. partner med andra funktioner för att hantera månatliga nära processer, utföra årliga inventeringar och skicka in tidiga finansiella och skattemässiga uttalanden.

• Spearheaded avdelning övergång till Sage 50 Redovisningssystem, vilket ökade den totala effektiviteten med 45%.
• Rekommenderade stränga budgetreduktioner som minskade kostnaderna med 55%.

XYZ SYSTEMS, Houston, TX

Revisor , 07/2009-12/2013

Färdigt utfört alla kostnadsredovisning, AP / AR, budget och lönebokföringsansvar för teknikföretag med 700 anställda.

• Reverserad historisk eftersläpning av generaldirektörens bokföring, återställande av en aktuell balans inom sextio dagar efter första anställning.
• Utbildade och mentorerade praktikanter och nya anställningar i AP / AR bästa praxis.

Utbildning

Bachelor of Business Administration (BBA) i redovisning; 3,8 GPA

TEXAS A & M UNIVERSITET, College Station, TX