Vad är fördelarna med att gå med i militären?

Om du funderar på att gå med i militären, förutom ära att tjäna ditt land och lära sig ett jobb som är större än dig själv, finns det många anledningar till varför att gå med i militären är en hel del. Möjligheterna till utbildning, jobb och ledarskap kommer alla att överföras till den civila världen, men fördelarna med att tjäna är ännu större. Från medicinsk och tandvård, bostäder (ersättningar), jobbutvecklingsmöjligheter, bonusar och en månads semester varje år är vanligtvis de bästa fördelarna som de flesta människor är glada över när de går med.

Här är en lista över fler fördelar och processen att gå med när du bestämmer dig för att tjäna ditt land:

Fråga: Vilka är fördelarna med att gå med i militären?

Svar: Det finns många fördelar tillgängliga för militära medlemmar, allt från medicinsk vård, till särskilda löner, till skattefördelar, till basutbytet och kommissarie.

Alla dessa är detaljerade i funktionen artikeln, Vad rekryteraren aldrig berättade för dig , särskilt följande delar till artikeln:

P art 1-Välja en militär tjänst: Hur man bestämmer vilken gren av militären som ska gå med. Du kanske vet att du vill tjäna ditt land, men vilken tjänstgöringsgren bestämmer du? Titta på alla alternativ från jobb och utbildning tillgänglig och krävs, installationscykler, tullstationstationer för nybörjare. Delar 2-14 nedan kan också hjälpa dig att bestämma eftersom det finns mycket att lära sig om ett framtida yrke. Att gå in i militären fullt informerad rekommenderas starkt eftersom det i slutändan är ditt beslut och ditt liv åtminstone de närmaste fyra åren.

P art 2-Möta rekryteraren: Var beredd på ditt möte med rekryteraren. Behandla rekryteraren som att du skulle någon intervjua dig för ett jobb, men ställa frågor. Det är upp till dig att fråga spetsiga, specifika, no-nonsensfrågor och förvänta dig direkta svar. Var väldigt misstänkt för oklara eller vaga svar. Tryck alltid för detaljer. Om du är osäker, fråga rekryteraren om att skicka informationen skriftligen och underteckna den, eller att visa dig i de föreskrifter, guider eller broschyrer som det han / hon säger är sant.

P art 3-Enlistment Process och Job Selection: Veta om de tester du ska ta och kvalifikationerna som behövs för olika militära jobb. Från ASVAB till MEPS och i vissa fall CSORT (Special Ops), måste du förbereda så mycket som möjligt för dessa samt fitness tester i din framtid.

Del 4 - Upphandlingskontrakt och upptagningsincitament. Alla tjänster använder samma upphandlingskontrakt - Försvarsdepartementet Form 4/1. Det här är kontraktet som används för militära anteckningar och re-enlistments. Av allt pappersarbete du undertecknade under processen för att gå med i militären är detta det viktigaste dokumentet. Om du ansluter dig till aktiv tjänst skriver du faktiskt två anställningskontrakt. Den första placerar dig i Fördröjningsprogrammet (DEP).

Del 5 - Militärlön. Alla får grundlön, och det är detsamma oavsett vilken militär tjänst du är. Den baseras på individens rang och antalet år du har varit i tjänsten. Med extra specialpengar (dyk, kärnvapen, språk, etc.) plus medicinsk och dental, och ersättningar och bonusar, kommer du att finna det mycket konkurrenskraftigt med den civila sektorns lön.

Del 6 - Bostäder, bostadsbidrag och kaserner. Gratis, eller nästan gratis, bostäder ges till alla i militären. Men hur de tillhandahåller bostäder beror på din civilstånd, beroende och rang. Bostadsbidrag anses inte betala och därför inte skattepliktiga. Detta kan lägga till betydande summa pengar i bottenlinjen beroende på var du bor. Vissa städer lägger till 2 000 dollar per månad eller mer för bostäder beroende på rang.

Del 7 - Chow Halls och Food Allowance - Militäret lovar att mata dig, och de gör det i första hand genom att använda tre separata metoder: chow eller messhallar, grundbidrag för livsuppehåll och måltider, färdiga att äta.

Del 8 - Utbildningsprogram. Från GI Bill, college ersättning planer, utbildning assistans och college kredit program för utbildning utförs, har militären flera sätt för sina medlemmar att ha möjlighet att avsluta college antingen under aktiv tjänst eller inom 10 år efter tjänsten.

Del 9 - Lämna (Semester) och Jobbutbildning. Oavsett deras rang får all militär personal lika mycket årlig betald ledighet. Militära medlemmar får 30 dagar betald ledighet per år, uppnådd till 2,5 dagar per månad.

Del 10 - Uppgifter. Medan tjänsterna kommer att överväga dina preferenser är den övergripande avgörande faktorn där militären behöver dig mest. Om det sammanfaller med en av dina preferenser, bra. Om inte, kommer du att tilldelas var tjänsten vill ha dig.

Del 11 - kampanjer. Varje gren i U.S.väpnade styrkor har sitt eget befordringssystem för sina medlemmar. Det finns nio upptagna löneklasser i militären, från E-1 till E-9. Rang eller betyg varierar efter tjänstegren, men löneklassen är densamma.

Del 12 - Militärmedicinsk vård. Medicinska och tandläkarutgifter och sjukförsäkringskostnader är ett bekymmer för många människor, men i aktiv tjänst behöver du inte oroa dig för den kostnaden. Men om rekryteraren lovar dig gratis vård för livet, är det inte hela sanningen.

Del 13 - Ledamöter och utbyten. Det finns tre separata utbytessystem: Army och Air Force Exchange Service (AAFES), Navy Exchange Service (NEXCOM) och Marine Corps Exchange. Liksom hos kommissionärerna finns det ingen moms på utbytena, vilket kan ge upphov till betydande besparingar över tid, eller när du köper dyra varor.

Del 14 - Moral, välfärd och fritid (MWR) Aktiviteter. Beroende på din bas och tjänstegren kan det finnas andra tjänster, såsom ridstall, fritidsuthyrning och mycket mer. Sammantaget erbjuder MWR-aktiviteter viktiga tjänster till militär personal och familjemedlemmar.