Hur avslutar du din praktik på en positiv not
Hur ska jag läsa instruktionerna för skrivuppgiften?
Innehållsförteckning:
- Varför bör du avsluta din praktik på en positiv not
- Tack alla de människor som hjälpte under vägen
- Dela dina framtida karriärplaner med handledare och anställda
- Fråga din chef om feedback om din prestation
- Uppdatera ditt CV medan erfarenheten är frisk i ditt sinne
- Reflektera över din sommarupplevelse
- Lägg till din sommarupplevelse i din Linkedin-profil
Att avsluta praktik eller sommarjobb på ett positivt sätt är något som alla praktikanter ska ha i åtanke. Tillsammans med att få relevant erfarenhet att inkludera i ditt CV, utvecklar och upprätthåller professionella förbindelser det som gör praktikplatser en värdefull upplevelse för studenter.
Varför bör du avsluta din praktik på en positiv not
- Få värdefull kunskap, kompetens och erfarenhet inom ett valfritt karriärområde.
- Gör värdefulla nätverksanslutningar med professionella inom området.
- Lägg till relevant erfarenhet till ditt CV.
Många elever är så upptagna i slutet av sin praktik att de omedelbart glömmer bort sin sommarutbildning eller jobb och de värdefulla kontakterna de gjorde under vägen. Att förstå värdet av nätverksarbete tar ofta tid och även om yrkesverksamma vet sin betydelse kan studenter med liten erfarenhet ännu inte inser sitt värde.
Att kapitalisera på din sommarutbildning eller jobb kräver förståelse för hur professionella kontakter kan vara till hjälp i din framtidsjobb. Om du lämnar en praktik eller ett sommarjobb på ett positivt sätt kommer du att ge chefer och medarbetare glada minnes att minnas dig.
Tack alla de människor som hjälpte under vägen
Att vara tacksam för den tid och expertis som din handledare och kollegor gav under hela sommarutbildningen kommer att gå långt för att göra ett minnesvärt positivt intryck för att de ska komma ihåg. Att ge specifika exempel på vad du lärde dig under din praktik och hur värdefull du kände erfarenheten var att hjälpa dig att uppnå dina framtida karriärmål gör att de känner sig uppskattade och mest villiga att hjälpa dig i framtiden.
Det är förvånande hur mycket folk vill hjälpa men om de inte vet att du verkligen vill ha hjälp kan de vara tveksamma för att visa feedback och / eller leda till framtida praktik eller arbetsmöjligheter. Genom att dela dina framtida ambitioner och karriärmål kommer människor att vara mer villiga att hålla dig i åtanke och kontakta dig om de hör av några praktikplatser eller arbetstillfällen som kan ligga rätt i din allierade. Det är viktigt att skicka tackanvisningar till din närmaste handledare och andra som hjälpte dig på vägen.
Även om e-post tack är ofta tillräckligt, säger många arbetsgivare att de uppskattar en trevlig handskriven tacknotation där studenterna tar extra tid.
Dela dina framtida karriärplaner med handledare och anställda
Genom att dela dina planer med din handledare och medarbetare kommer du att lägga scenen för att upprätthålla värdefulla framtida förbindelser. Eftersom nätverk är # 1-jobbsökningsstrategin, kan du inte ha för många personer i ditt nätverk. Genom att upprätta och upprätthålla dessa viktiga förbindelser kommer du att vara på väg att använda din praktikuppgång för att hitta ett framtida jobb.
Fråga din chef om feedback om din prestation
Det kan vara svårt om du känner att din praktik inte gick så bra som planerat, men feedbacken kan vara enormt hjälpsamt för att ge den information som behövs för att förbättra din prestation. Om praktikplatsen eller arbetslivserfarenheten var positiv blir det mycket lättare att ställa frågan, men du får inte lära dig så mycket i processen.
Uppdatera ditt CV medan erfarenheten är frisk i ditt sinne
Uppdatering av ditt CV omgående hjälper dig att beskriva din sommarupplevelse och vad du lärt dig fullt ut. Du kan be din handledare att hjälpa dig eftersom de kan innehålla professionell jargong och hjälpa dig att bättre beskriva upplevelsen så att andra arbetsgivare bättre förstår vilken roll du spelade under din praktik eller sommarjobb.
Reflektera över din sommarupplevelse
Att reflektera på en sommarutbildning eller ett jobb medan det fortfarande är friskt i ditt sinne kommer att ge dig en mer detaljerad och exakt bedömning av vad det är som du tyckte om och ogillar om din sommarupplevelse.
Genom att fråga dig själv dessa frågor kommer du att identifiera nyckelpunkter som kan vara till stor hjälp i beslutsprocessen när du söker ett heltidsjobb.
- Hur känner du att du skulle passa in i denna typ av arbetsmiljö?
- Kan du faktiskt se dig själv göra detta jobb dagligen?
- Vad var mest positivt med erfarenheten?
- Vad har du för att jobba i ett liknande jobb?
- Är du villig att arbeta det antal timmar som krävs för att vara framgångsrik i fältet?
- Var det arbete du tyckte om, eller såg du andra anställda i organisationen som arbetade som var mer intressant för dig?
Lägg till din sommarupplevelse i din Linkedin-profil
Uppdatera din LinkedIn-profil och ansluta till andra anställda i företaget är ett bra sätt att börja nätverksprocessen. Att be om rekommendationer är också ett bra sätt att använda LinkedIn till din fördel. Att hålla din LinkedIn-profil uppdaterad säkerställer att du använder sociala medier på det mest effektiva sättet när du är aktivt engagerad i jobbsökningen.
Hur man berätta för din chef Du avslutar ditt jobb
Här finns information om vad du ska säga när du avslutar ditt jobb, inklusive hur man berättar för chefen, hur man svarar på frågor och hur man förbereder sig för att lämna arbete.
Hur du avslutar ditt jobb verkligen frågor för din framtid
Hur du slutar jobbet är viktigt för din framtid och för de medarbetare som du lämnar bakom sig. Chefer kommer att dra nytta av denna analys av hur och varför människor slutar.
Hur man håller sig positiv under din karriär
Hantering av avstötning och hållbarhet är väsentlig för modeller. Så här gör du att du rynker din rygg upp och ner och blir en bättre modell.