Är LinkedIn värt det eller en slöseri med tiden?

LinkedIn har funnits sedan 2003 och anses allmänt som riktmärke för professionella nätverk sociala medier plattformar. Är webbplatsen fortfarande relevant eller är det slöseri med tid? Om du inte använder LinkedIn effektivt kan dina sökningar, meddelanden och annan aktivitet på webbplatsen ta timmar, vilket försvinner avsevärt.

Men när den används korrekt, och med panache kan LinkedIn utföra nära mirakel för din karriärs utveckling. Rekryterare och arbetsgivare använder båda LinkedIn till källan kandidater för sysselsättning, ibland även använder nyligen avgått anställda eller nyplacerade anställda för egen karriär-nätverksmöjligheter.

Behöver du ett LinkedIn-profil?

Det korta svaret är "Ja". Även om du väljer att inte spendera mycket tid på LinkedIn, eller när som helst, är det fortfarande värt att ta 30 minuter eller så att ställa in din fullständiga LinkedIn-profil. Gör sedan ett möte på din kalender för att checka in på det var sjätte månad eller så, och uppdatera med nya, stora prestationer. Förutom de schemalagda incheckningarna med din profil, bör du naturligtvis uppdatera det när du byter jobb.

Rekryterare och anställningschefer använder LinkedIn för att söka kandidater. Så om du inte har någon närvaro på webbplatsen kommer du inte att komma upp under sökningar. Att ha ett LinkedIn-konto innebär också att du kan använda webbplatsen för att undersöka företag, intervjuare, rekryterare och anställningschefer, vilket är till hjälp innan du skickar in ansökningar och visar upp till intervjuer.

Kort sagt, att ha en profil är en bra idé. Även om du inte aktivt söker efter anställning kan du använda LinkedIn för att ansluta till nuvarande och tidigare kollegor och länka till personer du möter vid nätverkshändelser, konferenser och så vidare. För att engagera dig ännu mer med webbplatsen, gå med i LinkedIn-grupper.

Medan det finns mer att veta om LinkedIn kan hjälpa till med jobbsökningen, här är en snapshot av de bra och inte så bra funktionerna:

fördelar

• Erbjuder ett grundläggande LinkedIn-konto gratis

• Känd som ett frekvent första stopp för rekryterare och anställningschefer

• Bra för onlineapplikationer, som inte bara kräver ditt CV men också en länk till din LinkedIn-profil för mer detaljer

• Lätt att underhålla online Rolodex för affärskontakter och anslutningar

nackdelar

• Betalt premiummedlemskap kan inte leverera de resultat du vill ha

• Främjar messaging-rekryterare och betalar för premiumsökning för din profil, vilket kan få dig att tyckas desperat

• Kan orsaka en förlust av fokus från "surfa" för mycket, som alla andra sociala medier

Fördelar med ett konto

Bortsett från din tid är det gratis, även om det finns ett betalt alternativ. Och för många rekryterare eller anställningsledare är deras första steg efter att ha fått en CV eller en arbetsansökan att leta upp kandidaten på LinkedIn.

Fler och fler företag har flyttat till standardiserade onlineapplikationer, och det är vanligare att någonsin se en LinkedIn-sektion nära CV-uppladdningsverktyget, där du kan ladda upp din LinkedIn-profil bredvid ditt CV. Om den är väl utformad är detta en stor fördel eftersom potentiella anställningschefer inte bara kommer att se ditt CV utan din LinkedIn-profil också.

LinkedIn är ett enkelt, modernt sätt att behålla en Rolodex av anslutningar som kan vara till hjälp i din karriär. Den personen du träffade på en konferens för fem år sedan kan mycket väl sluta arbeta på ditt drömföretag, eller den kollegaen från ditt allra första jobb kan känna en anställningschef du är angelägen att kontakta. Med ett snabbt budskap kan du återansluta och driva en ny ledning.

Varför LinkedIn kunde kasta bort din tid och pengar

Samtidigt som du skapar en profil på LinkedIn rekommenderas, kan webbplatsen ta upp för mycket tid för vilken du inte betalas. Här är några saker att hålla koll på:

Det kan vara dyrt - och levererar inte nödvändigtvis. Ett av funktionerna LinkedIn erbjuder är "Job Seeker Premium." Du får en månad fri, och då är det en månadsavgift, som från och med 2019 var 29,99 dollar per månad. Med Job Seeker Premium kan du se vem som har sett din profil och hur du jämför med andra sökande, få tillgång till videokurser och löninsamlingar och skicka direktmeddelanden till rekryterare.

Även om plattformen kan innebära detta som en fördel kan meddelandesannonsörer få dig att bli desperat och anses allmänt vara dålig praxis.

Premium kan du också flytta din ansökan till toppen av listan som en "utökad sökande". Rekryteraren ser emellertid ett märke bredvid ditt namn, vilket indikerar att du betalat för den positionen.

Som ett socialt mediaverktyg blir det lätt att förlora fokus. Liksom alla sociala medier plattform vill LinkedIn engagerade användare som interagerar med webbplatsen ofta och stanna kvar på det. Precis som att sätta i hundratals applikationer på jobb som inte är bra för din upplevelse är inte produktiv, så är också utgifterna att rulla djupt ner i profilerna hos anställningschefer. Vid en viss tid blir det mer besläktat att surfa på Instagram eller Facebook än att göra någon riktig jobbsökning.

Hur man gör LinkedIn för dig

Börja med att skapa eller uppdatera din profil. Det är det du använder för att ansluta till personer i ditt nätverk. Din profil är också hur du hittar på LinkedIn eftersom den innehåller information om dina kunskaper och erfarenheter, som krypts av botten för att matcha rekryterarnas arbetssökningsparametrar.

Ta med ett foto på din sida; se till att du tar och väljer ett professionellt foto för LinkedIn.

LinkedIn fungerar inte för dig om du inte identifierar dig själv. Konfigurera en LinkedIn-profil med "Private Profile" eller "Human Resources Manager" (om du söker sökande) istället för ditt namn och be någon att ansluta kommer inte att vara effektiv.

Om konfidentialitet är en oro, oroa dig inte. LinkedIn är ett av de mest privata sociala nätverk. Anslut bara med personer du känner väl. Var strategisk om du söker jobb medan du är anställd, och meddela inte det till dina anslutningar. Det finns sätt att du kan söka jobb konfidentiellt utan att äventyra din nuvarande position.

När du väl har din profil på plats, vill du bjuda in folk att ansluta till ditt nätverk. Börja växa ditt nätverk och skriva meddelanden till dina kontakter. Du kan skicka LinkedIn-meddelanden för att begära rekommendationer samt för jobbsökning och karriärhjälp och rådgivning.