Varför Modeller behöver en byrå
Cedry2K - Ore de varf
Innehållsförteckning:
- 01 Ditt skydd och säkerhet
- 02 Karriärutveckling
- 03 Bygg ditt varumärke
- 04 Få betalt vad du förtjänar
- 05 Bättre och mer prestigefyllda bokningar
- 06 Exponering för internationella marknader
- Så, hur får du en modelleringsbyrå?
Internet har öppnat många möjligheter för modeller som aldrig skulle ha drömts om i branschen för 30 år sedan. Internet tillåter agenter och spejkar att marknadsföra sina modeller direkt och globalt med ett musklick.
Modeller har blivit superstjärnor genom sociala medier och kunder har nu möjlighet att anställa modeller direkt online. Medan snabbheten och användarvänligheten på internet har förändrats modelleringsindustrin för alltid har den också öppnat arenan för människor som inte alltid har modellens bästa intresse i åtanke.
Precis som att du inte skulle gå in i rättssal utan advokat, bör du inte representera dig själv som en modell. Här är de främsta anledningarna till att du borde ha en etablerad modelleringsbyrå eller chef som representerar dig:
01 Ditt skydd och säkerhet
En professionell modelleringsbyrå skärmar klienter och frågar dem rätt frågor för att vara säker på att de är den bästa typen av klient för byrån och för dig.
Byrån kommer också att ha långvariga relationer med många av sina kunder och kommer att kunna vägleda dig om vad som helst och ogillar av en viss kund och det bästa sättet att se till att kunden är nöjd med ditt arbete.
Byrån kommer att kunna bekräfta säkerheten för dina arbetsförhållanden, som platsen för uppsättningen, de andra personerna du kommer att arbeta med och träffa där, och exakt var dina modelleringsjobb kommer att äga rum och hur länge du kommer att vara där.
Frilansmodeller sällan ställer de rätta frågorna för rädsla att de kan förolämpa klienten som kan leda till alla slags problem för både modellen och klienten. Ett bra agent är orädd när det gäller säkerheten hos sina modeller och kommer att göra allt de kan för att skydda dig.
02 Karriärutveckling
Det kan ta många år för en byrå att utveckla en ny modell och få dem till den punkten att byrån ska se en avkastning på investeringen. Därför är byråer alltid intresserade av att utveckla modellens karriär med modellens framtid i åtanke. Det handlar inte bara om att acceptera alla jobb som följer med eller arbetar med varje kund. Det handlar om att plocka och välja rätt kunder som kommer att göra skillnaden i modellen blir en superstjärna eller bara fizzla ut efter en säsong.
03 Bygg ditt varumärke
Modeller har blivit mycket mer än levande rockhängare eller röstlösa människor som helt enkelt ler och visar på vackra kläder, de har blivit "märken".
En modell måste vara ett komplett paket. De måste kunna navigera genom sociala medier, tv, film och mycket mer. Kunderna lägger mycket mer uppmärksamhet åt typen av varumärke modellen har när de väljer dem för sina stora kampanjer.
En bra modellbyrå kommer att kunna hjälpa en modell att utveckla sitt varumärke och verkligen göra sitt varumärke i branschen.
04 Få betalt vad du förtjänar
Vissa kunder kommer att anställa modeller online istället för att använda en professionell modelleringsbyrå eftersom de vet att modellen är oerfaren och sannolikt inte kommer att förhandla fram de bästa priserna för hans eller hennes arbete.
Om exempelvis en klient ville att du skulle göra en kommersiell utskriftsannons där dina foton kommer att visas i en tidning, på klädmärken och på skylt, skulle du veta vad du ska debitera för det? De flesta modeller har ingen aning om vad ett rättvist pris skulle vara och ofta säljer sig korta, saknar tusentals dollar.
En professionell byrå vet precis vad du borde få betalt och hur dina foton kommer att användas. Det här är inte bara viktigt för dig ekonomiskt utan förhindrar eventuella framtida intressekonflikter om en kund med en liknande produkt vill anställa dig.
05 Bättre och mer prestigefyllda bokningar
Viktiga kunder som Vogue, Elle Magazine, Victoria Secret, Calvin Klein, Marc Jacobs, Prada, Gucci, Ralph Lauren, Toyota, Apple, Panasonic och andra arbetar bara med legitima modelleringsbyråer för att hitta modeller för sina företag. De går aldrig online för att hitta slumpmässiga modeller eftersom detta skulle vara mycket för tidskrävande och de skulle aldrig riktigt veta vad de får. Kunderna litar på att byråerna ska skicka dem modeller som ser ut som deras bilder och är lämpliga för kundens varumärke.
Dessutom kan en viss modell som en kund kanske vill boka, inte vara tillgänglig och det faktum att du befinner dig i samma byrå betyder att du kan få den bokningen.
06 Exponering för internationella marknader
Modeller kan representeras av mer än en myndighet så länge som den är på en annan marknad. Till exempel kan en modell ha byråer som representerar dem i New York, Milano, Paris och Tokyo. Modellen skulle då resa till dessa olika marknader när säsongen på den marknaden är upptagen och kommer att stanna där i några veckor eller månader i taget.
Även när du är representerad av en enda byrå, kommer spejare från andra internationella marknader ofta att leta efter nya modeller för sina marknader. Många modeller upptäckes helt enkelt genom att vara på rätt plats vid rätt tidpunkt.
Så, hur får du en modelleringsbyrå?
Nu när du vet sex av de bästa anledningarna till varför du borde ha en professionell modelleringsbyrå som representerar dig, hur hittar du en att göra just det? Ett sätt att göra det är att kolla in modellmodellen Scouting ModelScouts.com där de specialiserar sig på att hjälpa nya modeller att hitta byråer.9 Bästa kvinnliga modeller du behöver följa på sociala medier
Från modelleringstips till sociala medier, visar de bästa kvinnliga modellerna Kendall Jenner, Coco Rocha, Cara Delevingne och andra hur du gör det.
Behöver du provproblem för att ta reda på varför anställda bor?
Behöver du provfrågor för en intervju? Använd dessa exempel för att utveckla dina egna frågor för att få reda på varför dina bästa medarbetare bor hos dig.
Varför Temp och Seasonal Employees behöver anställningsförmåner
Lär dig varför det är viktigt för företagen att erbjuda sina förmåner och förmåner för produktivitet på kort sikt, tillfällig och säsongsbetonad personal.