• 2024-11-21

Klassiska varningsskyltar för att undvika jobbbedrägerier - hitta ditt drömjobb

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Innehållsförteckning:

Anonim

Medan arbetsstyrelser och arbetssökmotorer listar ett antal legitima arbetsöppningar finns det också en mängd olika bedrägerier på många av dessa webbplatser. Bedömare listar falska arbetsöppningar för att försöka samla in din personliga information eller ta emot pengar från dig.

Idag lär du dig de klassiska tecknen på ett bedrägeri. Med denna kunskap kan du undvika jobbbedrägerier och fokusera på att hitta rätt jobb för dig.

Scam Warning Signs

  • Det är för bra att vara sant. Om en arbetsförteckning verkar för bra för att vara sant, är det förmodligen det. "Få rika snabba" listor - de som lovar stor rikedom, särskilt för deltidsjobb - är ofta svindlares arbete.
  • De kontaktar dig först. Om du får ett e-postmeddelande från ett företag som hävdar att de hittat ditt CV på nätet, var noggrant med att undersöka företaget och noteringen. Om de erbjuder dig ett jobb eller en intervju innan du ens har tillämpat, är noteringen sannolikt en bluff.
  • Den ber dig att betala pengar. Om en arbetsuppgifter kräver att du betalar pengar är det en bluff. Betala aldrig pengar som en del av en arbetsansökan, oavsett om det är för hemmajourer, programvara eller en kreditrapport. Ingen legitim arbetsförteckning kräver att du köper något.
  • De ber om din bankkontoinformation. Många bedrägerier frågar dig om din bankkontoinformation, antingen för att skapa en direkt insättning, överföra pengar till ditt konto eller skicka en check. Varje notering som ber om denna information här tidigt i anställningsprocessen är en bluff.
  • Beskrivningen av arbetsuppgifter är vag. Vanligtvis kommer ett jobbbedrägeri att ge en ojämn arbetsbeskrivning, eller en som många skulle vara kvalificerade att göra. De flesta legitima arbetsuppgifter har mer specifika arbetsbeskrivningar och en omfattande lista över kvalifikationer.
  • Noteringen är oprofessionellt. En falsk arbetsuppgifter kommer ofta att ha dålig interpunktion och grammatik. Teckensnittet kan ändå ändras under hela noteringen. Kontaktinformationen kan också vara oprofessionellt - det kan vara någon personals e-postadress, eller det kan vara mycket begränsad kontaktinformation. Legitima företag anställer människor att skriva professionella arbetsuppgifter, och de kommer att ge detaljerad, professionell kontaktinformation.

Hur man undviker bedrägerier

  • Använd rätt arbetsbrädor. Scammers tenderar att trolla jobb styrelser letar efter folk att bluffa. För att minska risken för bedrägeri, använd arbetsplatser som har omfattande sekretesspolicy som endast tillåter verifierade arbetsgivare att posta listor.
  • Forskning företaget. Gå på företagets hemsida för att bekräfta att det är en legitim organisation. Kolla in beskrivningen av företaget i avsnittet "Om" på sidan för att se till att det överensstämmer med företagets beskrivning på jobbet. Se om jobbet noteras också på företagets webbplats. Sök efter namnet på kontakten på webbplatsen för att se till att han eller hon faktiskt jobbar där. Om du fortfarande är osäker på om noteringen är legitim, kontakta företaget för att bekräfta.
  • Be om referenser. Precis som arbetsgivare kan begära dina referenser får du begära ett företags referenser. Begär en lista över anställda eller entreprenörer, och kontakta då några av dessa referenser för att ställa frågor om hur det är att jobba hos företaget. Om företagskontakten inte ger referenser, ansök inte om positionen.
  • Kontrollera jobbsömningar. Kolla med organisationer som Federal Trade Commission eller Better Business Bureau för att se om andra har anmält noteringen som bluff. Du kan också kopiera och klistra in en del av noteringen till Google för att se om andra har rapporterat det som en bluff.

Om du dyker upp, eller tror att du har blivit lurad, rapportera jobbsökningen omedelbart.


Intressanta artiklar

Kandidatavvisande brev och e-postexempel

Kandidatavvisande brev och e-postexempel

Kandidatavvisande e-postmeddelande och brevexemplar som används för att anmäla sökande till anställning om att de inte har blivit utvalda för ett jobb.

Army Jobbbeskrivning: 88H Cargo Specialist

Army Jobbbeskrivning: 88H Cargo Specialist

Militär yrkesmässig specialitet (MOS) 88H, lastspecialist, är en av de mest mångsidiga arbetena i armén. Lär dig vad som krävs för att kvalificera dig.

Kandidat Avvisnings Letter Sample

Kandidat Avvisnings Letter Sample

Arbetskandidater uppskattar att de mottar officiell anmälan från organisationer där de investerat tid. Här är en provkandidats avvisningsbrev.

Kan arbetsgivare kolla din arbetslöshetshistoria?

Kan arbetsgivare kolla din arbetslöshetshistoria?

Här finns information om när och hur arbetsgivare kan kontrollera din arbetslöshetsrekord under en bakgrundskontroll och vilken typ av information de kan hitta.

Kan arbetsgivare fråga din ålder?

Kan arbetsgivare fråga din ålder?

Kan en potentiell arbetsgivare be om en arbetskandidat födelsedatum innan han gör ett jobb? Lär dig om denna praxis rekommenderas, eller till och med laglig.

Kan arbetsgivare kontrollera din anställningshistoria?

Kan arbetsgivare kontrollera din anställningshistoria?

En guide till informationen arbetsgivare kan kontrollera om din anställningshistoria, och varför det är absolut nödvändigt att du är ärlig om din arbetshistoria.