Vad du ska göra efter att du har blivit sparken

Att bli avskedad kan tyvärr hända med det bästa av oss. Oavsett omständigheterna, vad ska du göra om du har blivit sparkad?

Först och främst, slå inte upp dig själv. Stanna inte på det, eftersom det inte hjälper din situation.

Istället fokusera på vad du ska göra nästa och hur du ska hitta ett annat jobb. Tänk på att ett annat hinder - stigmatiseringen av att bli avfyrade - just har lagts till i jobbsökningen. Det sägs att det finns sätt att hantera denna fråga och sätta den i minst en neutral, om inte en positiv, ljus.

Vad man inte ska göra efter att ha blivit sparken

Även om det är svårt, kan du göra en dålig situation värre genom att göra eller säga fel sak till fel människor när du har blivit avfyrade. Det är naturligt att känna sig arg, ledsen och frustrerad; bara se till att begränsa negativ kommentar och klagomål till dina närmaste vänner och familj.

Men gå inte bara ut genom dörren. Det finns saker du behöver veta innan du kan gå vidare.

Åtgärder för att ta den omedelbara efterdyningarna

Här är vad du ska fråga din arbetsgivare om att få sparken, inklusive frågor om avgångsvederlag, förmåner, arbetslöshet och potentiella referenser.

Om du känner dig känslomässig, chockad eller på annat sätt oförberedd för den här konversationen kan du fråga om du kan göra ett möte för att diskutera dessa problem.

I vissa fall kanske du vill överklaga din avfyring. Det är dock bäst att ta itu med dina problem den dag du är avfyrade. När du är hemma och bedömer dina nästa steg är det viktigt att veta när din sista lönecheck kommer fram och om arbetsgivaren kommer att ge en neutral referens som inte nämner att du blir avskedad.

Felaktig uppsägning och arbetslöshetsförmåner

Innan du börjar jobbsökning, överväga var du står från ett juridiskt perspektiv. Var din skjutning legitim eller kan det anses vara felaktig uppsägning? Kan du, eller borde du, överväga att stämma för felaktig uppsägning?

Är du berättigad till arbetslöshetsersättning? Om du avskedades för missförhållanden kanske du inte är berättigad, men antar inte att det är fallet. Kolla med ditt arbetslöshetskansli, speciellt om du har en annan åsikt än din arbetsgivare gör om hur du skiljer på sätt.

I många fall, om det inte är klart, kommer arbetslöshetskontoret att luta sig mot den arbetslösa arbetssökaren, snarare än arbetsgivaren, när han fattar beslut om ersättning för arbetslöshetsersättning.

Återupptas och täcka bokstäver

Alla dina jobbsökkorrespondenser måste vara positiva. Det finns inget behov av att nämna att du blev avfyrade i ditt CV eller i dina omslag. Se till att dina försändelser adresserar den position du ansöker om och varför, och hur du är kvalificerad för det. Det är allt du behöver göra. Det finns ingen mening att ta upp omständigheterna när du lämnar tills du måste.

Jobansökningar efter att ha blivit sparken

När du fyller i arbetsansökningar, var inte negativ, men var ärlig och ljuga inte, för det kommer att komma tillbaka för att hemsöka dig.

Du kan använda språk som "jobbet avslutat" eller "avslutat" om du behöver ange varför du inte längre arbetar på jobbet. Om du är specifikt frågad om du blev avfyrade måste du svara ja.

Att ligga på en arbetsansökan är skäl för uppsägning när som helst i framtiden och kan kosta dig framtida arbetslöshetsersättning.

Intervjuer för jobb efter att ha blivit avfyrade

Här är det som kommer att bli avfyrade kommer att betyda mest. Du kan vara säker på att du kommer att ställas frågan "Varför lämnade du ditt senaste jobb?" Det bästa sättet är att hålla det kort och till rätta och undvik dåligt din tidigare arbetsgivare.

Ibland är det sant att säga "läget var inte bra och vi skilde oss på goda villkor" istället för att säga "jag blev avfyrade". Men du adresserar det, ljug inte, för att det kan komma tillbaka för att hemsöka dig om en potentiell arbetsgivare kontrollerar referenser eller utför en bakgrundskontroll.

Ta dig tid att förbereda svar på frågor om att bli avfyrade, så du vet exakt vad du ska säga, istället för att försöka komma med ett svar på platsen. Ju mer förberedda du är desto mindre kommer avfyrningen att skapa ett negativt intryck för en intervjuare.

Bli avfyrade och flytta på

Så svårt som det kan vara, måste du komma över att bli avfyrade och fortsätta. Du måste kunna övertyga arbetsgivare om att du, oberoende av vad som hände tidigare, är en stark kandidat till en ny position och kan göra jobbet. Att fokusera på de färdigheter och erfarenheter du har, i stället för att skjuta, hjälper dig att sälja dig till arbetsgivaren och hjälper dig att få jobbet.