• 2024-11-21

Förteckning över kommunikationsförmåga för CV

COFFIN DANCE - Original full song, Astronomia 2k19 - Stefan F ft. Ghana Pallbearers

COFFIN DANCE - Original full song, Astronomia 2k19 - Stefan F ft. Ghana Pallbearers

Innehållsförteckning:

Anonim

Oavsett det jobb du ansöker om, kommer arbetsgivare att förvänta sig att du har utmärkta skriftliga och muntliga kommunikationsförmåga. Beroende på positionen måste du kunna kommunicera effektivt med anställda, chefer och kunder personligen, online, skriftligt och i telefon.

Hur man visar dina kommunikationsförmågor

Arbetsgivare söker sökande med överlägsen skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga för nästan alla jobb de anställer. Vad är det bästa sättet att visa dem att du har vad de behöver?

Ditt försäkringsbrev kommer ofta att vara den första platsen som en arbetsgivare kommer att granska dina skrivförmågor. Förutom att visa dina grammatik färdigheter kommer du också att visa hur du kan skriva ett brev som är till den punkten och förhoppningsvis intressant att läsa. Ta dig tid att skriva ett kvalitetsbrev som fokuserar på dina mest relevanta färdigheter för jobbet.

En ansikte mot ansikte eller telefon intervju är där du kommer att demonstrera dina verbala kommunikationsförmåga. Är du bekväm att prata med människor i olika typer av inställningar? Om du vet att detta inte är din starka punkt, var noga med att förbereda dig för intervjun i förväg. Ju mer träning du har desto lättare blir det att visa hur bra du kan kommunicera.

Som med någon annan färdighetsuppsättning visas dina kommunikationsförmågor genom din professionella historia. I ditt ansökningsmaterial och din intervju kan du uppmärksamma hur dina tidigare erfarenheter exemplifierar dina kommunikationsförmåga.

Vissa jobb kräver olika färdigheter än andra, så granska jobbet för att se vad arbetsgivaren söker hos sökande. Ta sedan tid att matcha dina uppgifter till jobben, så att du kan visa arbetsgivaren att du är en stark match för jobbet.

När du skannar jobbet, markera de specifika kvalifikationer och färdigheter som nämns där och var noga med att införliva dessa nyckelordssatser i både ditt brev och ditt CV. Även om det här kan verka som att det inte är originalet "parroting" i jobbsökandets språk, använder många arbetsgivare nu sökande spårningssystem som är programmerade för att rangordna arbetsansökningar utifrån antalet riktade sökord som de innehåller. Du hittar listor över de mest sökta CV-nyckelorden i nedanstående avsnitt.

Granska den här listan över kommunikationsfärdigheter som du kan uppnå i din ansökan och jobbintervjuer.

Bästa kommunikationsförmåga för CV

1. Skriftligt meddelande

Att skriva bra är en viktig del av din professionella presentation. Många som inte kan skriva bra är mycket begåvade på många andra sätt, men ofta misstänker man en oförmåga att skriva bra med brist på intelligens. Dåligt skrivande gör inte utbyte av idéer och information mindre effektiv, men det gör att du ser dåligt snabbare än nästan allt annat. Att lära sig att skriva bra har en viktig bieffekt; eftersom tydlig läsbar text också är välorganiserad, okomplicerad och kortfattad, att lära sig att skriva också lär dig att tala och att tänka bättre.

Relaterade CV-nyckelord : Reklam, Företagshistorie, Content Management, Content Strategy, Korrespondens, Redigering, Emailing, Microsoft Office, Talskrivning, Teknisk Skrivning, Skrivning.

2. Verbal kommunikation

Verbal (även kallad muntlig) kommunikationsförmåga är avgörande för dem med jobb på en traditionell arbetsplats och för anställda vars uppgifter omfattar omfattande användning av telefoner. Medan verbala kommunikations talanger förmodligen är viktigast för försäljnings-, kundservice- och PR-roller måste alla som måste samverka ansikte mot ansikte med handledare och arbetskollegor kunna uttrycka sig tydligt och kortfattat.

Relaterade CV-nyckelord : Articulating, Clarity, Concision, Övertygande, Förklara, Flerspråkig, Förhandlande, Övertygande, Presentation, Främjande, Offentlig Talande, Talande, Telefon, Kommunikation.

3. Icke-verbal kommunikation

Icke-verbal kommunikation innehåller vokalton, ögonkontaktmönster, kroppsspråk och mer. Icke-verbal kommunikation bär ofta mer information än tal och har en mycket större inverkan på rapport och förtroende. Lär dig de icke-verbala signalerna som du behöver presentera dig bra. Och om du har ett vanligt kroppsspråk (till exempel om du har autismspektrum eller fysisk funktionshinder), måste du hitta sätt att undvika eller korrigera missförstånd.

Relaterade CV-nyckelord : Förtroende, Uttryck, Livsförmåga, Lyssna, Snabbtänkande, Visualisering.

5. Vänlighet och respekt

Enkel vänlighet, artighet och respekt går långt för att skapa rapport och förbättra kommunikationen. En del av detta är helt enkelt att vara snäll och omtänksam med alla. Säg "snälla", "tack" och "jag är ledsen" efter behov. Kom ihåg att fråga folk hur de gör och lyssna på svaret. Kom ihåg födelsedagar och preferenser - ta anteckningar om du behöver. Men vissa tecken på respekt är kulturella variabla och inte alltid intuitiva. Du måste lära dig dem när du går.

Relaterade CV-nyckelord : Samarbete, Konflikthantering, Courteous, Diplomati, Empati, Vänlighet, Interpersonell, Motivation, Öppenhet, Social, Teambyggnad, Lagarbete.

6. Plocka rätt medium

Kommunikation kan vara personligen, genom snigel, via e-post, telefon, via SMS eller via video. Varje medium har sina fördelar och nackdelar, och varje lägger till något annat än det meddelande du försöker förmedla. Vissa meddelanden passar bättre för vissa medier än andra. Till exempel föredrar de flesta att ha dåliga nyheter levereras personligen. Men människor varierar också mycket i hur de svarar på olika media.

Till exempel, personer som saknar förtroende för sin skriftliga kommunikation föredrar att prata i telefon. Andra föredrar den långsammare, mer genomtänkta farten på e-post och aktivt undviker telefoner.

Du har givetvis dina preferenser, men en del av att kommunicera väl är att kunna identifiera den andra personens föredragna medium för en given situation och vara mångsidig att använda den.

Att kommunicera väl är en av de förmågor som ofta förbises, och ändå är de som har det en väsentlig fördel för dem som inte är. Lyckligtvis kan många kommunikationsförmågor läras.

Relaterade CV-nyckelord : Konstnärlig, Brainstorming, kreativ tänkande, fantasi, logisk tänkande, marknadsföring, sociala medier, informations- och kommunikationsteknik.

Inkludera arbetsspecifika färdigheter

Förutom dina kommunikationsförmåga, ta också tid att inkludera de andra färdigheterna som kvalificerar dig för jobbet. Granska några av de bästa färdigheterna att inkludera i ditt CV och införliva dem i dina sökmaterial.

1:21

Se nu: 6 Mjuka färdigheter Varje arbetsgivare vill ha


Intressanta artiklar

Kandidatavvisande brev och e-postexempel

Kandidatavvisande brev och e-postexempel

Kandidatavvisande e-postmeddelande och brevexemplar som används för att anmäla sökande till anställning om att de inte har blivit utvalda för ett jobb.

Army Jobbbeskrivning: 88H Cargo Specialist

Army Jobbbeskrivning: 88H Cargo Specialist

Militär yrkesmässig specialitet (MOS) 88H, lastspecialist, är en av de mest mångsidiga arbetena i armén. Lär dig vad som krävs för att kvalificera dig.

Kandidat Avvisnings Letter Sample

Kandidat Avvisnings Letter Sample

Arbetskandidater uppskattar att de mottar officiell anmälan från organisationer där de investerat tid. Här är en provkandidats avvisningsbrev.

Kan arbetsgivare kolla din arbetslöshetshistoria?

Kan arbetsgivare kolla din arbetslöshetshistoria?

Här finns information om när och hur arbetsgivare kan kontrollera din arbetslöshetsrekord under en bakgrundskontroll och vilken typ av information de kan hitta.

Kan arbetsgivare fråga din ålder?

Kan arbetsgivare fråga din ålder?

Kan en potentiell arbetsgivare be om en arbetskandidat födelsedatum innan han gör ett jobb? Lär dig om denna praxis rekommenderas, eller till och med laglig.

Kan arbetsgivare kontrollera din anställningshistoria?

Kan arbetsgivare kontrollera din anställningshistoria?

En guide till informationen arbetsgivare kan kontrollera om din anställningshistoria, och varför det är absolut nödvändigt att du är ärlig om din arbetshistoria.