Minsta lagstadgad arbetsålder i Kalifornien
Här är yrkena som ger störst chans till jobb: ”En akademisk utbildning är en b… - Nyhetsmorgon (TV4)
Innehållsförteckning:
I federala barnarbete lagar anges att den lägsta åldern att arbeta är 14 (med några undantag). Barnlagarlagar i varje stat kan dock variera något. När det finns en konflikt mellan federala och statliga lagar, gäller den mer restriktiva lagen. Kaliforniens minsta ålder för arbete är också 14 i de flesta fall.
Enligt den statliga avdelningen för industriella relationer kräver den specifika regeln i Kalifornien barn under 18 år, som anses vara minderåriga, ha tillstånd att arbeta för något jobb. Vanligtvis kommer den mindreåriga arbetstagaren att få arbetstillstånd från skolan när han har blivit erbjuden ett jobb. Detta är känt av den besvärliga titeln "Intentionsförklaring att anställa mindreårig och begäran om arbetstillstånd".
Minorens föräldrar eller vårdnadshavare måste underteckna blanketten, som ska fyllas i av den mindre och den potentiella arbetsgivaren. När den undertecknade blanketten är tillbaka till skolan utfärdas tillståndet för anställning och arbete av skolans tjänstemän. Arbetsgivare måste ha tillstånd att anställa från arbetsstandardens avdelning.
Eventuellt mindre arbetstillstånd utfärdat under ett skolår löper ut fem dagar efter början av nästa skolår och måste förnyas även om han arbetar för samma arbetsgivare.Så till exempel om en nionde grader får jobb i april och börjar den tionde graden den 5 september, löper det arbetstillstånd som han mottog i april den 15 september om han inte förnyar det.
Regler för underhållningsindustrin
Det finns ett annat krav i Kalifornien för vissa barnarbetare, dock eftersom underhållningsindustrin är en stor arbetsgivare i staten. Kalifornien har särskilda regler om minderåriga som arbetar inom den sektorn, som inte bara gäller barn som visas på tv-serier eller i filmerna, men även för minderåriga som gör inspelningar och alla som är yngre än 18 som arbetar som modell för reklam eller andra medier.
Reglerna anger att barn från 15 års ålder (som i två veckor gamla) till 18 år som arbetar inom underhållningsindustrin måste ha ett underhållsarbete tillstånd. Dessa är bra i sex månader, och utfärdas av Division of Labor Standards Enforcement. Det finns också ett tillfälligt underhållningsarbete tillstånd tillgängligt för minderåriga i Kalifornien, bra i tio dagar.
Även om det arbete som barns skådespelaren eller modellen utför är av icke-kommersiell karaktär, krävs ett arbetstillstånd.
Hur man får ett underhållsarbete tillstånd
När du ansöker om ett underhållsarbetstillstånd i Kalifornien för första gången, om barnet är i åldern eller yngre än skolåldern krävs dokumentation, vilket kan innehålla ett pass, födelseintyg eller dopcertifikat.
Om barnet är yngre än en månad gammal krävs ett brev från en barnläkare som intygar att barnet är tillräckligt hälsosamt för anställningsverksamheten tillsammans med den andra dokumentationen. Och för skolbarn mellan graderna 1 och 12 krävs också ett brev från skolans tjänstemän som intygar närvaro, hälso- och skolregister.
Förutom underhållningsarbetstillstånd är de flesta av Kaliforniens regler för arbetande minderåriga ganska typiska med vad andra stater kräver.
Minsta lagstadgad arbetsålder i Georgien
Här finns information om den minsta lagstadgade åldern i Georgien, vilka branscher unga kan arbeta i och hur ofta.
Minsta lagstadgad ålder i New Jersey
Ta reda på om du är tillräckligt gammal för anställning och i så fall vilka begränsningar som förekommer i arbetstagare står inför i New Jersey.
Minsta lagstadgad arbetsålder i New York
Vill din tonåring sitt första jobb? Här är vad du behöver veta om den minsta lagliga åldern för att jobba i New York, inklusive hur länge och i vilken egenskap.