• 2024-09-28

Lunch och Middag Intervju Tips

F BARRE CHORD GUITAR - TOP 5 TIPS!

F BARRE CHORD GUITAR - TOP 5 TIPS!

Innehållsförteckning:

Anonim

Arbetsgivare kan ta sina ledande jobbkandidater ut till lunch eller middag, speciellt när de intervjuar jobb där det finns mycket kundinteraktion, att utvärdera sina sociala färdigheter och att se hur kandidaterna hanterar sig under press.

Att ta dig till frukost, lunch eller middag ger intervjuaren chansen att kolla in dina kommunikations- och interpersonella färdigheter, såväl som ditt bordsätt, i en mer avslappnad miljö än en kontorsinställning.

Bra sätt att ge dig en fördel gentemot andra kandidater, så ta lite tid att borsta upp på bordsmanaderna och vara medveten om goda intervjuer med etiketter.

Vad ska man ha på sig

Klä professionellt för din middagsintervju, precis som du skulle för en intervju på kontoret. Lokalen har förändrats, men du intervjuar fortfarande för ett jobb och det är viktigt att göra ett bra intryck. Här är vad du ska ha på en jobbintervju på en restaurang, med tips för de bästa intervjuutrustningarna för allt från en avslappnad kopp kaffe till god mat.

Kom ihåg att vara artig

"Vänligen" och "Tack" går långt för att ge ett bra intryck. Det betyder att tacka värd eller värdinna som sätter dig, servitören och din värd. Följ upp din middagsintervju med ett tackbrev till intervjuaren (erna) som upprepar ditt intresse för jobbet.

Kom ihåg dina bordsmän

Kom ihåg vad din mamma berättade om att inte tugga och prata samtidigt, håller armbågarna av bordet och sitter upp rakt? Bordsskick är viktigt när du äter med en potentiell arbetsgivare. Var inte alltför avslappnad och var uppmärksam på bra bordsmetoder - detta inkluderar att du använder en servett och håller gaffeln ordentligt.

Delta i en konversation

Matintervjuer är inte ensidiga. De är en möjlighet för intervjuaren att lära känna dig och vice versa. Det är viktigt att vara engagerade i en konversation med intervjuaren och vem som helst finns där.

Förutom att svara på frågor om dig själv, ställa frågor och fortsätt ett samtal. Håll ögonkontakt och gör ditt bästa för att rita alla vid bordet i konversationen - fokusera inte bara på vem du uppfattar vara ledande intervjuare eller ledande ledamot. Ju mer bekväma och avslappnade alla är desto bättre chans har du för att gå vidare till nästa omgång.

Att dricka eller inte dricka

Det finns två tankskolor när det gäller alkohol och intervjuer. Det första är att det är viktigt att inte dricka och att hålla dina wits om dig. Den andra är att det kan vara besvärligt om intervjunaren beställer en flaska vin och alla vid bordet, förutom dig, har ett glas. Självklart, om du inte dricker alkohol är det absolut ingen anledning att dricka bara för att värden dricker. du kan tacksamt hålla dig med ett enkelt "Nej tack". Om du väljer att dricka alkohol, har inte mer än ett glas vin eller så och var mycket försiktig med att hålla fokus på konversationen.

Intervju Dining Etiquette

Om du aldrig har deltagit i en middagsintervju tidigare betalar det att granska grundläggande matsal. Som du skulle ha i en kontorsintervju måste du veta restaurangen i förväg och ge dig extra restid så att du anländer några minuter tidigt - det här låter dig sammanställa dig innan intervjun. Innan du träffar dina intervjuare, stäng av din mobiltelefon helt och laga den där du inte kommer bli frestad att titta på den.

När du beställer, välj inte det dyraste objektet på menyn - det kan komma som ett mycket bristande beteende. Undvik också mat som är rörigt eller svårt att äta graciöst - du vill att dina intervjuare ska fokusera på din konversation, inte hur du äter eller spagetti såsen som slutar på ditt ansikte. Ta små bett som gör att du kan svälja snabbt så att du inte pratar med mat i munnen. När du är färdig med att äta, placera dina redskap i klockan "fyra" på din tallrik; Placera din vikta servett till vänster om plattan.

I slutet av måltiden tackar du dina intervjuare för deras tid. Du borde inte erbjuda att betala räkningen eller tipset - det är förstått att dessa kommer att omfattas av intervjuutskottet.

För mer information, kolla in de här ytterligare tipsen angående intervjumatning etikett.


Intressanta artiklar

7 egenskaper Arbetsgivare leta efter nya hyror

7 egenskaper Arbetsgivare leta efter nya hyror

En arbetstagares arbetsvärden kan vara ännu viktigare än en anställds kompetens när det gäller vad arbetsgivarna värderar mest. Här är de 7 egenskaper som arbetsgivare tenderar att värdera mest när man anställer talang.

Vad skulle vara ditt idealiska företagskultur?

Vad skulle vara ditt idealiska företagskultur?

Kolla in hur du svarar på intervjufrågor om vad som skulle vara den ideala företagskulturen för att du ska arbeta i.

Vad kommer ditt företag att sälja och hur?

Vad kommer ditt företag att sälja och hur?

Tänker du att skapa ett företag, men vet inte vilken produkt eller tjänst som ska erbjudas? Det är dags att börja brainstorming dina alternativ.

Intervju Fråga: Vad kommer du att missa mest om ditt senaste jobb?

Intervju Fråga: Vad kommer du att missa mest om ditt senaste jobb?

Hur man svarar på intervjufrågor om vad du kommer att missa mest om ditt tidigare jobb, exempel på de bästa svaren och tips för att svara.

Vad du kan lära av en dålig chef

Vad du kan lära av en dålig chef

Med chefen som spelar en så viktig roll på arbetsplatsen är det lätt att se hur en dålig chef kan få en extremt negativ inverkan.

Vad skulle du leta efter i en sökande?

Vad skulle du leta efter i en sökande?

Så här svarar du på intervjufrågor om vad du skulle leta efter i en arbetssökande om du anställde platsen plus provsvar.